Prefeitura de Tanhaçu abre seleção com vagas para Agente de Saúde e Endemias
Prefeitura de Tanhaçu abre seleção com vagas para Agente de Saúde e Endemias
Edital oferece 16 oportunidades com salário de R$ 3,2 mil; inscrições vão de 18 de agosto a 8 de setembro
Por: Redação Sudoeste Bahia
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- A Prefeitura de Tanhaçu, no sudoeste da Bahia, abriu processo seletivo para 16 vagas imediatas de Agentes Comunitários de Saúde (ACS) e Agentes de Combate às Endemias (ACE), com salário base de R$ 3.242,00 e jornada de 40 horas semanais. As inscrições vão de 18 de agosto a 8 de setembro de 2026, exclusivamente online, e a prova objetiva, marcada para 11 de outubro, avaliará conhecimentos em português, matemática, informática, gerais, do município e específicos, exigindo mínimo de 50% de acertos.
- O edital nº 001/2026 prevê cadastro reserva, requisitos de nível médio e residência comprovada na microárea para ACS, além das exigências da Lei Federal 11.350/2006 para ACE. Cotas de 5% para pessoas com deficiência e 30% para pretos e pardos são previstas, com heteroidentificação. Os aprovados serão convocados conforme classificação e necessidade municipal, com posse em até 30 dias após provimento.
Foto: Reprodução | Danilo Pereira
A Prefeitura de Tanhaçu, no sudoeste da Bahia, lançou o processo seletivo para contratação de Agentes Comunitários de Saúde (ACS) e Agentes de Combate às Endemias (ACE). O edital nº 001/2026 prevê 16 vagas imediatas, além de formação de cadastro reserva, com salário base de R$ 3.242,00 para jornada de 40 horas semanais. As inscrições serão abertas no dia 18 de agosto e seguem até 8 de setembro de 2026, exclusivamente pela internet, no site da organizadora Planejar Consultoria. O prazo encerra às 23h59. O cargo de Agente Comunitário de Saúde exige residência comprovada na microárea de atuação e nível médio. Já o posto de Agente de Combate às Endemias segue os requisitos da Lei Federal nº 11.350/2006, também com exigência de nível médio. A seleção será composta por prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, marcada para 11 de outubro de 2026. O exame terá 40 questões de múltipla escolha, com conteúdos de português, matemática, informática, conhecimentos gerais, conhecimentos do município e conhecimentos específicos. Só serão classificados os candidatos que alcançarem mínimo de 50% de acertos, sem arredondamento de nota. O edital prevê cotas para pessoas com deficiência (5%) e para candidatos pretos e pardos (30%), com procedimento de heteroidentificação. Os aprovados serão convocados conforme a ordem de classificação e a necessidade da administração municipal. A posse deve ocorrer em até 30 dias após a publicação do ato de provimento, seguindo a legislação local. Confira o edital.






















